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Wir freuen uns über deine Bewerbung auf offene Stellen an jobs@yeebase.com. Auch Initiativbewerbungen sind immer willkommen.

Offene Stellen

• t3n sucht festen Redakteur (m/w) im Bereich Webentwicklung und Webdesign
  Wir sind mal wieder auf der Suche nach Verstärkung für unser Redaktionsteam in Hannover. Gesucht ist ein Redakteur (m/w) in Festanstellung, der sich in den Themengebieten Webentwicklung und Webdesign zu Hause fühlt und unsere Leser mit interessanten Themen versorgt.

• t3n sucht Mitarbeiter (m/w) im Bereich Buchhaltung in Teilzeit
  Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w) im Bereich Buchhaltung in Teilzeit. Zu deinen Aufgabenschwerpunkten gehören die Vorbereitung der Buchhaltung, die Rechnungslegung sowie das Mahnwesen an unsere Kunden.

10 Gründe, bei yeebase media zu arbeiten

1. Eigenverantwortliche und selbstbestimmte Tätigkeit:
   Arbeiten in kleinen agilen Teams
2. Flache Hierarchien:
   Wir bieten die Möglichkeit, sich mit neuen Ideen einzubringen
3. Flexible Strukturen:
   Wir optimieren interne Arbeitsabläufe und versuchen stets, uns zu verbessern
4. Leidenschaft und Spaß an der Sache:
   Wir lieben was mir machen und wir machen was wir lieben – bei unseren Produkten und Dienstleistungen sind wir mit Spaß und Leidenschaft dabei und verfolgen höchste Qualitätsansprüche
5. Größtmögliche Transparenz:
   Wir sprechen Dinge offen an und informieren über zukünftige Vorhaben und Entwicklungen im Unternehmen
6. Qualifikation:
   Wir bieten die Möglichkeit, Schulungen, wichtige Branchenevents, Konferenzen und Barcamps zu besuchen
7. Gemeinsames Essen:
   Neben einem gemeinsamen wöchentlichen Teammittagessen ist unser Kühlschrank stets gut gefüllt – Müsli, Obst, Kaffee und Getränke inklusive
8. Kein Dresscode:
   Jeder kann anziehen, was er möchte und worin er sich wohl fühlt
9. Positives Betriebsklima:
   Wir duzen uns und legen viel Wert auf ein freundliches Miteinander
10. Work-Life-Balance:
    Im Rahmen unserer Möglichkeiten probieren wir stets, hierauf Rücksicht zu nehmen; Verbesserungen im Bereich Arbeitsplatzergonomie, Verzicht auf Überstunden und möglichst flexible Arbeitszeiten sind Beispiele hierfür